Die HAPEKO GmbH ist eine der größten und erfolgreichsten Personalberatungen für den deutschen Mittelstand und bundesweit mit über 25 Standorten vertreten. Wir verstehen uns als langfristiger Partner für Fach- und Führungskräfte sowie unsere Unternehmenskunden.

Unser Mandant ist seit vielen Jahren ein etablierter und leistungsstarker Partner des öffentlichen Sektors und realisiert anspruchsvolle Infrastruktur- und Ingenieurprojekte.

Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir eine technisch versierte Persönlichkeit als Teamleiter Infrastrukturprojekte – Schwerpunkt Schallschutz (m/w/d).

In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung für anspruchsvolle Projekte im Bereich Schallschutz / Infrastrukturausbau und entwickeln gemeinsam mit einem erfahrenen Team nachhaltige Lösungen für öffentliche und private Auftraggeber.

Dabei richtet sich die Position ausdrücklich nicht nur an erfahrene Führungskräfte. Auch ambitionierte Projektleiter, Fachplaner oder Ingenieure, die fachlich im Bereich Schallschutz, Lärmschutz oder Akustik zu Hause sind und den nächsten Schritt in Richtung Teamleitung gehen möchten, sind herzlich willkommen.

Sie möchten Ihre fachliche Expertise mit mehr Verantwortung verbinden und anspruchsvolle Infrastrukturprojekte aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

• Fachliche Koordination und Weiterentwicklung eines Teams im Bereich Schallschutz und Infrastruktur
• Steuerung und Begleitung anspruchsvoller Schallschutz- und Infrastrukturprojekte von der Planung bis zur Umsetzung
• Verantwortung für Termine, Qualität, Ressourcen und wirtschaftliche Projektziele
• Technische Abstimmung mit Auftraggebern, Behörden, Gutachtern und weiteren Projektbeteiligten
• Entwicklung praxisnaher und technisch anspruchsvoller Lösungen im Bereich Lärm- und Schallschutz

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen, Akustik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung in Schallschutz, Lärmschutz, Akustik, Infrastrukturplanung oder einem vergleichbaren technischen Umfeld
• Erfahrung in der Planung und Steuerung von Projekten
• Erste Führungserfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung
• Auch Fachplaner, Projektleiter oder erfahrene Ingenieure mit entsprechender fachlicher Expertise sind ausdrücklich willkommen
• Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden, Kollegen und Projektpartnern

• Attraktives und der Verantwortung entsprechendes Vergütungspaket mit zusätzlicher leistungsbezogener Komponente
• Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
• Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine ausgezeichnete Work-Life-Balance
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein hoher Gestaltungsspielraum
• Langfristige Perspektive mit individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem renommierten Ingenieurunternehmen